Резюме. Ключ к работе вашей мечты

  • Май 8, 2024
  • прочитать за 10 мин
  • Read Icon 140 прочитали

Каждый из нас сталкивался с долгим и утомительным процессом поиска и устройства на работу. Резюме – это неотъемлемая часть данного процесса. Поэтому составление резюме – это половина успеха при поиске работы. Из данной статьи вы сможете узнать как должно выглядеть правильное резюме, а также узнаете 7 рекомендаций по тому, как сделать его исключительным для любого работодателя.

Что такое резюме?

Резюме – это документ, который соискатель работы составляет, указывая свои навыки, опыт работы и образование. Другими словами, это “визитка”, который вы делитесь с потенциальном работодателем, чтобы заинтересовать его в вашей кандидатуре на вакансию.

Грамотное резюме позволит вам выделиться среди кандидатов и запомниться рекрутеру или HR-специалисту, который занимается набором персонала. Это важно, так как через руки данных специалистов в зависимости от величины компании проходят десятки, сотни, а то и тысячи резюме.

Резюме образец

Рассмотрим детально резюме шаблон, который представлен на картинке ниже. В верхней части страницы должно быть указано ваше имя и должность, на получение которой вы подаете заявку. Рядом с вашим именем должны быть указаны ваши контактные данные, а именно e-mail и номер телефона.

Далее начинается рассказ о вашей квалификации. Сюда входит ваш релевантный опыт работы, средне-специальное или высшее образование, дополнительное образование в виде различных курсов и тренингов. В конце страницы важно указать ваши профессиональные навыки и уровень владения языками.

Как написать резюме: 7 основных моментов

Редакция Financer подготовила для вас 7 полезных советов о том, как правильно составить резюме, или как его еще называют CV. Воспользовавшись ими, вы сможете без труда написать свое резюме по всем стандартам современных HR-специалистов и тем самым выделиться на фоне других кандидатов.

1. Навыки в резюме

Что такое навыки в CV?

Навыки для резюме делятся на два вида: hard skills (“твердые” навыки) и soft skills (“мягкие” навыки). Рассмотрим подробнее в чем их отличия и как правильно оформить их в CV.

Hard skills – это категория навыков, которая описывает ваши профессиональные навыки в резюме. К этой категории можно отнести, например, владение определенными языками программирования, умение работать в Photoshop или наличие опыта работы с определенным станком на производстве.

Soft skills – это группа навыков, которая описывает ваш характер, коммуникативность и ваши личные качества. К таким навыкам можно отнести умение работать в команде, развитое критическое мышление или умение находить нестандартное решение задачи.

Не стоит думать, что hard skills важнее чем soft skills. Обе данные категории навыков одинаково важны, так как вы являетесь человеком, которому предстоит работать в коллективе, а не просто машиной для выполнения определенных задач. HR-специалисты оценивают в том числе и вашу личность.

Какие навыки указать в резюме?

Согласно данным исследования Национальной ассоциации колледжей и работодателей США, около 80% компаний обращают внимание на умение кандидата решать проблемы, работать в команде и владеют грамотной письменной коммуникацией. Для 72% работодателей важны лидерские качества. Для около 68% опрошенных важно умение разговаривать и внимание к деталям.

Таким образом можно сделать вывод, что правильное оформление soft skills в резюме о себе – это крайне важно для большинства работодателей. Вот список подобных навыков, которые вы можете использовать в вашем CV:

  • способность к обучению
  • аналитический склад ума
  • умение работать в команде
  • умение координировать работу команды
  • креативность
  • исполнительность
  • опыт публичных выступлений
  • эмоциональный интеллект
  • спокойное отношение к критике
  • многозадачность

2. Сопроводительное письмо к резюме

Сопроводительное письмо – это документ, который прилагается к резюме, в которым кандидат объясняет чем его заинтересовало предложение конкретной компании и почему именно он является идеальным кандидатом.

Как правило, сопроводительное письмо – это опциональная часть отклика на вакансию. Работодатели ценят соискателей, которые уделяют время конкретно их вакансии, поэтому при составлении Резюме КЗ лучше потратить немного времени и приложить сопроводительное письмо к вашему отклику.

Вот некоторые советы по тому, как составить правильное сопроводительное письмо, чтобы оно сподвигло HR-специалиста обратить внимание именно на ваше резюме:

  • Размер 3-5 абзацев. Сопроводительное письмо не должно быть более 1 листа. В идеале, чуть больше половины. Краткость – сестра таланта. Постарайтесь емко рассказать о себе и том, почему именно вы – идеальный кандидат на вакансию.

  • Деловой стиль письма. Стиль вашего письма должен быть деловым, но при этом не чересчур формальным. Не используйте жаргонизмы и пишите грамотно. Обращайтесь к работодателю в письме на “Вы”.

  • Определенная структура. Соблюдайте следующую структуру: приветствие, вступление, в котором вы говорите о том на какую вакансию откликаетесь, основная часть, в которой вы расскажете что привлекает вас в вакансии и какой релевантный опыт и навыки у вас есть, заключение, содержащее благодарность за уделенное время и контактные данные.

  • Не повторяйте резюме. CV резюме и сопроводительное письмо – это разные документы. Не стоит повторять информацию из вашего резюме в письме. Вы можете использовать факты о себе как базу для предложений в письме. Например, знание английского языка можно расписать как “могу свободно говорить на английском и вести деловую переписку, так как уровень моего английского Advanced”.

3. Не злоупотребляйте помощью ИИ

Существуют такие сервисы, которые помогают соискателям составить резюме онлайн с помощью ИИ (искусственного интеллекта). Такие сервисы чаще всего являются платными и взамен предлагают экономию времени при составлении резюме и даже сопроводительного письма.

Стоит ли пользоваться данными платформами? И да и нет. Все зависит от того, насколько вы постараетесь позже при проверке готового CV. Если вы просто сразу используйте резюме, которое вам выдала программа для отклика на вакансии, то пользы это принесет мало.

Дело в том, что есть некоторые аспекты текста, по которым можно понять, что он был написан ИИ, а не человеком. Так как в резюме довольно много текста, в основном в описании обязанностей, опытный рекрутер быстро вычислит, что вы не сильно старались при отклике на их вакансию. Вот список таких аспектов:

  • Много клише и шаблонов
  • Не характерные для человека языковые конструкции
  • Повторяющаяся структура предложений
  • Много “воды” и мало конкретики

Использование ИИ в современном мире – это крайне полезный навык. Однако, не стоит слепо доверять его компетентности, особенно в таком важном деле как написание резюме для работы.

4. Правильное оформление опыта работы

Когда вы пишите о себе в резюме, одним из важнейших аспектов является релевантный опыт работы. Грамотное оформление опыта работы – это верный способ показать ваш профессионализм и заинтересовать работодателя.

Образец того, как нужно оформлять опыт работы выглядит примерно так:

Название компании. Город. Дата начала работы – Дата окончания работы

  • Обязанность 1 + результат 
  • Обязанность 2 + результат
  • Обязанность 3 + результат

Вдобавок к описаниям обязанностей важно указывать то, какого результата вы смогли достичь, исполняя ее. Например, если вы откликаетесь на вакансию менеджера по продажам, то описание одной из ваших обязанностей может выглядеть так: “Осуществлял продажи продукта посредством личной встречи. За 2 месяца смог поднять показатели прибыли компании на 30%”.

При этом важно указывать только релевантный опыт работы. То есть, тот опыт, с помощью которого вы развивали те навыки, которые понадобятся вам на должности, на которую вы откликаетесь. В том же самом примере с менеджером по продажам не стоит указывать в резюме опыт работы юристом, так как эти сферы не пересекаются.

5. Грамотно оформите дополнительную информацию

Дополнительная информация в резюме – это не так важно, как опыт работы или образование, но HR-специалист – это все еще человек, поэтому вам важно заинтересовать его любыми способами. Вот несколько правил, которым стоит следовать при написании о вас дополнительной информации:

  • Помните, что любая информация в резюме должна работать на вас, а не против вас. Если вы не знаете больше 1 языка, то не стоит вообще указывать уровень владения языками, так как в таком случае данная информация выставит вас в невыгодном свете.
  • Не стоит указывать семейное положение в резюме или другую личную информацию, которая никак не влияет на процесс устройства на работу. Резюме в идеале должно быть одностраничным, поэтому используйте место на листе для чего-то полезного.
  • С сертификатами о курсах и образовании все как с опытом работы: не указывайте их если они не подходят под вакансию, на которую вы откликаетесь. Так вы покажете, что точно понимаете вашу будущую должность.
  • Хобби в резюме – это спорная тема. Редко когда хобби имеют возможность пересекаться с работой, поэтому лучше вовсе их не указывать, чтобы не показаться некомпетентным.

6. Персонализуйте резюме

Как уже ранее упоминалось, работодатели ценят в соискателях то, что они тратят время и стараются откликаться именно на их вакансию. Это значит, что и резюме РК и сопроводительное письмо должны быть персонализированы для каждой компании, в которую вы обращаетесь.

Первый шаг к персонализации – это использование ключевых слов. Например, если организация, на вакансию которой вы откликаетесь занимается дизайном, то в вашем резюме должно встречаться слово “дизайн”.

В идеале для каждой вакансии нужно немного менять данные в резюме, чтобы персонализировать его. Да, так вы потратите очень много времени откликаясь на вакансии. Но, таким образом вы хотя бы пройдете первичное сканирование, которое проводится различными ATS системами.

ATS (Applicant Tracking System) – это система первичного отбора кандидатов. Многие рекрутеры пользуются такими программами для того, чтобы сразу автоматически отсеять те резюме, которые либо попали в компанию по ошибке, либо не содержат в себе ценного опыта, соответствующего вакансии.

“Интеллект” таких систем развит не так сильно, как те же ИИ, которыми мы пользуемся каждый день. Подобные системы отсеивают самые неудачные резюме как раз посредством проверки наличия ключевых слов в резюме в Казахстане.

7. Составьте ваше портфолио

Портфолио – это коллекция ваших лучших работ, которые отражают ваш профессионализм.

Вместе с вашим резюме онлайн и сопроводительным письмом важно показать ваше портфолио. Данная рекомендация подходит не для всех профессий. Если вы являетесь дизайнером, копирайтером, или например, веб-дизайнером, то вы можете собрать все свои лучшие работы в одном месте, например в облаке и поделиться ссылкой на ваше портфолио с будущим работодателем.

Более того, портфолио можно персонализировать под конкретную вакансию. Например, если вы хотите устроиться в финансовую компанию дизайнером, то в портфолио важно показать работы, которые по тематике будут схожи с основной деятельностью компании, показав работы, связанные с финансами.

Часто задаваемые вопросы

Как пишется резюме?

Резюме отражает информацию, которая будет известна о вас работодателю в первую очередь, поэтому важно оформить его грамотно. Текст в резюме пишется в деловом тоне, без лишних эмоций. Не стоит допускать в резюме никаких шуток и жаргонизмов.

Какие навыки указать в резюме?

Важно указать в резюме не только ваши квалификационные навыки или hard skills, но и личностные soft skills навыки. Вы можете, например, указать, что вы спокойно относительностей к критике, умеете работать в команде, можете найти нестандартное решение любой проблемы и так далее.

Какая CV расшифровка?

“CV” расшифровывается как “curriculum vitae” (курикулюм витай) и с латинского переводится  как “ход жизни”.

Как описать себя в резюме?

В резюме важно подать себя с выгодной стороны. Вам нужно указать ваши сильные стороны и не указывать слабые. В опыте работы важно показывать какого результата вы смогли достичь. В маленьком тексте о себе в самом начале резюме старайтесь писать от 3-его лица.

Резюме на работу. Поделитесь вашим опытом

Если вы умеете составлять грамотное резюме, то поделившись вашим личным опытом в комментариях к данной статье вы могли бы помочь людям разобраться в данной теме.

Пользователи Financer, а именно люди, которые интересуется данной темой были бы вам благодарны.

Эта статья была полезна?

Оставьте первый отзыв

Карим является Главным Редактором сайта Financer Казахстан. Он имеет более 5 лет опыта написания статей по темам личных финансов, кредитования и инвестиций. На данный момент Карим имеет около 100 опубликованных статей на русском и английском языках.

Поделиться в
Read Icon 140 прочитали

Узнать больше

Мы используем файлы cookie для того, чтобы предоставить Вам больше возможностей при использовании Financer.com/kz. Используя наш сайт, вы принимаете все cookie и нашу политику конфиденциальности. Вы можете увидеть больше, прежде чем продолжить.